為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》及相關(guān)規(guī)定，擬面向社會統(tǒng)一公開招聘臨床醫(yī)師及護(hù)理人員84名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

??一、招聘條件

??（一）應(yīng)聘基本條件

??1.具有中華人民共和國國籍；

??2.擁護(hù)中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，品行端正，遵紀(jì)守法；

??3.年齡要求18周歲以上，35周歲以下（1988年5月6日至2006年5月5日期間出生）；

??4.具有招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位條件，學(xué)歷為國家教育行政主管部門認(rèn)可，專業(yè)以國家教育行政主管部門公布的本科專業(yè)目錄為準(zhǔn)，畢業(yè)證須通過教育部指定的中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn）驗(yàn)證，在國（境）外取得的畢業(yè)證須通過教育部留學(xué)服務(wù)中心（http://www.cscse.edu.cn）認(rèn)證，學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書中需明確學(xué)位和專業(yè)領(lǐng)域名稱；畢業(yè)證、學(xué)位證以及招聘崗位所要求的證書須于2024年9月30日前取得；

??5.適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

??6.具備招聘崗位所需的其他條件。其中，對工作經(jīng)歷有要求的，工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截止2024年7月31日。

??招聘崗位所需的具體條件以《2024年安康市高新醫(yī)院公開招聘臨床醫(yī)師和護(hù)理人員崗位表》的要求為準(zhǔn)。

??（二）不符合招聘的情形

??1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分；在立案審查

期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

??2.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；

??3.現(xiàn)役軍人和在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生，以及在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報(bào)名的；

??4.事業(yè)單位人事管理需要回避的；

??5.事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)年限未滿的，服務(wù)期計(jì)算時(shí)間截止2024年12月31日；

??6.失信被執(zhí)行人；

??7.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

??二、招聘程序

??（一）招聘公告

??本次招聘在安康高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會網(wǎng)站?（https://www.sxakhidz.gov.cn/）、安康市高新醫(yī)院微信公眾號發(fā)布公告。

??（二）報(bào)名與資格審查

??1.報(bào)名時(shí)間

??2024年5月6日至2024年6月6日

??2.報(bào)名與資格審查方式

??采取掃描二維碼網(wǎng)上報(bào)名和網(wǎng)上資格初審的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)名信息一經(jīng)填寫不得修改。

??網(wǎng)上資格初審時(shí)間：2024年5月6日至2024年6月7日。由安康市高新醫(yī)院根據(jù)報(bào)名人員網(wǎng)上填寫信息進(jìn)行初審，考生在6月8日至10日安康市高新醫(yī)院微信公眾號查詢結(jié)果，初審合格人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

??（三）考試安排及資格復(fù)審

??1.筆試

??筆試滿分為100分。主要測試應(yīng)聘者的專業(yè)知識水平及適應(yīng)本崗位要求的業(yè)務(wù)能力等。筆試按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3進(jìn)入面試，當(dāng)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí)，達(dá)到筆試成績最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員全部確定進(jìn)入面試資格復(fù)審。

??筆試成績最低控制分?jǐn)?shù)線計(jì)算辦法為：最低控制分?jǐn)?shù)線＝本次筆試有效成績平均分×60%，筆試成績低于最低控制分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，末位成績并列的，一并進(jìn)入面試。

??筆試時(shí)間、地點(diǎn)在安康高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會網(wǎng)站和安康市高新醫(yī)院微信公眾號另行公告。

??2.資格復(fù)審

??資格復(fù)審工作由安康高新區(qū)管委會安排部署。資格復(fù)審時(shí)間及人員另行通知，應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審，視為應(yīng)聘人員自動放棄面試資格。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，進(jìn)入資格復(fù)審人員放棄或不合格的，以及被取消面試資格等形成的缺額，由資格復(fù)審單位在本崗位按筆試成績（不低于最低分?jǐn)?shù)線）從高到低的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)時(shí)，出現(xiàn)筆試成績并列的，并列者同時(shí)確定為資格復(fù)審人員。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

??3.資格復(fù)審提供材料

??（1）《2024年安康市高新醫(yī)院公開招聘臨床醫(yī)師和護(hù)理人員報(bào)名表》及近期（三個(gè)月內(nèi)）同底正面免冠小2寸彩色照片2張；

??（2）有效期內(nèi)的身份證（正反面）；

??（3）第一學(xué)歷至最高學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證及有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》，應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證的需提交《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》，如在國（境）外取得的學(xué)歷學(xué)位證書，必須提供教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告（教育部留學(xué)服務(wù)中心http://www.cscse.edu.cn打?。?/span>

??（4）醫(yī)師執(zhí)業(yè)證、醫(yī)師資格證、專業(yè)技術(shù)資格證、護(hù)士執(zhí)業(yè)證書（照片頁、個(gè)人信息頁、注冊頁、有內(nèi)容的變更頁和延續(xù)頁）、各階段職稱護(hù)士資格證；

??（5）工作經(jīng)驗(yàn)證明（包含且不限于各類社會保險(xiǎn)參保繳費(fèi)證明、工資流水、個(gè)稅證明、聘書等有效證明文件）；

??（6）報(bào)考人員為事業(yè)單位工作人員或公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員）的，必須提交按干部管理權(quán)限出具的符合事業(yè)單位或公務(wù)員管理規(guī)定的同意報(bào)考意見，無同意報(bào)考意見的不能通過資格審查；在我市各級公立醫(yī)院工作的非在編人員，必須提供本單位和主管部門出具的同意報(bào)考意見。

??4.面試安排

??面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，面試滿分為100分，時(shí)間為10分鐘，重點(diǎn)測試應(yīng)聘人員的語言表達(dá)能力、人際溝通能力、邏輯思維能力、綜合分析能力、儀表舉止、專業(yè)技術(shù)能力等，最低控制分?jǐn)?shù)為60分。面試成績低于60分者不得確定為進(jìn)入體檢人員。

??面試計(jì)分方法為去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其余考官所賦分的平均值為面試人員所得分。計(jì)算總成績時(shí)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入，面試成績當(dāng)場向考生公布，由考生簽字確認(rèn)。

??面試時(shí)間、地點(diǎn)在安康高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會網(wǎng)站和安康市高新醫(yī)院微信公眾號另行公告。

??（四）計(jì)算考試總成績并確定參加體檢人員名單

??1.考試總成績：

??考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，從高到低進(jìn)行排序，考試總成績出現(xiàn)并列的，按筆試成績確定排名順序；計(jì)算筆試、面試總成績時(shí)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入。

??2.確定參加體檢人員名單：

??面試結(jié)束后按照崗位招聘計(jì)劃1：1的比例從高到低確定進(jìn)入體檢人員，在安康高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會網(wǎng)站和安康市高新醫(yī)院微信公眾號及時(shí)公布面試人員考試總成績及進(jìn)入體檢人員名單。

??（五）體檢

??體檢由安康高新區(qū)管委會統(tǒng)一組織在三級醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)除行業(yè)有特殊要求外，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。體檢的有關(guān)事宜在安康高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會網(wǎng)站和安康市高新醫(yī)院微信公眾號另行通知。

??應(yīng)聘者對體檢結(jié)果有異議的，可在得知體檢結(jié)果的2個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應(yīng)聘資格。因體檢對象放棄或體檢不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按照考試總成績從高到低依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。體檢合格人員進(jìn)入考察。

??（六）考察

??根據(jù)體檢結(jié)果確定考察人選名單，由安康高新區(qū)管委會對考察對象進(jìn)行全面考察，考察內(nèi)容主要包括報(bào)考者的思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)籍檔案、約定證件、社會信用等。

??因應(yīng)聘人員放棄或者考察不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按照考試總成績從高到低依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。對體檢合格者再進(jìn)行考察。

??（七）公示

??根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘人員名單，各招聘崗位擬聘用人員名單按規(guī)定在安康高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會網(wǎng)站、安康市高新醫(yī)院微信公眾號公示，期限為5個(gè)工作日，接受社會和考生監(jiān)督。擬聘人員公示期滿后不再遞補(bǔ)。

??（八）聘用

??公示期滿后，對公示無異議的應(yīng)聘人員實(shí)行試用期考核制度，試用期滿考核合格人員按規(guī)定程序辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，考核不合格的，取消聘用。工作成績突出的，參照《安康市市直公立醫(yī)院人事編制備案實(shí)施方案（試行）》有關(guān)規(guī)定，納入編制備案。

??五、紀(jì)律要求

??1.嚴(yán)格執(zhí)行招聘工作的方法、程序、時(shí)限和標(biāo)準(zhǔn)，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，嚴(yán)格執(zhí)行保密和回避規(guī)定。公開招聘過程中對因個(gè)人原因未能取得相關(guān)證件及弄虛作假、騙取資格或不符合應(yīng)聘基本條件、崗位資格條件的人員，一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格并按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。對于因報(bào)名人員誤報(bào)、誤審進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的，將對該報(bào)名人員的成績按無效處理。對招聘人員的資格審查，貫穿于招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合條件的報(bào)名考生，直接取消其應(yīng)聘資格。

??2.在招聘環(huán)節(jié)中，嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘政策規(guī)定和招聘程序、規(guī)范操作，自覺接受社會和紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督，對于各類輿論動態(tài)，做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早處置。

??3.任何招聘環(huán)節(jié)未按規(guī)定時(shí)間參加者，以及不能按期入職者，視為自動放棄聘用資格。

??咨詢電話：湯老師18577938433 馬老師17392008926

??監(jiān)督電話：0915-3362582

附件1:2024年安康市高新醫(yī)院公開招聘臨床醫(yī)師和護(hù)理人員崗位表.doc

附件2：2024年安康市高新醫(yī)院公開招聘臨床醫(yī)師和護(hù)理人員報(bào)名表.doc

安康高新區(qū)公開招聘臨床醫(yī)師和護(hù)理人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2024年4月25日